【前言】一個企業是由多個功能部門共同組成的，當我們常常談論起“協同作用”、“跨部門協作”時，實際上有沒有做到呢？那就讓我們一起來感受寶縵人協同增效的跨部門合作……

寶縵家紡：協同增效的跨部門合作

      近年來，隨著公司的成長，寶縵已經發展成為一個擁有20多個不同部門的成熟企業，規模在擴大，銷售額在激增，社會美譽度在提高……很大程度上，寶縵的這些成功，與公司獨特的企業結構和文化是聯系在一起的：每一個影響廣泛的部門，存在模式都像一個優秀的發動機，公司能夠將自己變為一個動力室，其原因就是：無論是公司的哪一個部門，在管理中都獲得了充足的自主權，更有著強烈的部門合作意識。

　　這種獨立意識和合作意識培養了一種創業精神，使得寶縵在激烈的競爭中保持領先優勢，有能力對新興機遇做出迅速反應。

　　寶縵人相信，寶縵公司在家紡行業有著絕對的優勢，處于絕對獲利的地位。而事實上，在每個類別中，寶縵都有自己的特色產品。過去幾年中，公司研發預算每年增長都超過預期，這使公司有足夠的發展后勁，在此基礎上，營銷策略與技巧，以及強大的銷售團隊就顯得尤其重要。

　　寶縵公司副總裁陸維國認為，憑借充分的權力下放，寶縵公司在近兩年內實現了快速增長，特色產品的研發為寶縵增加了籌碼，而部門間協作更是發揮了公司群體智慧，為寶縵保持競爭優勢提供了保證。能夠完成業務部門協同合作的方式，寶縵就能夠在這種聚合中實現贏利。他認為，公司能夠將各部門的資源集中到一起，并實現協同效應是未來企業發展的必經之路。

　　不管是前不久的聚劃算活動還是順利簽手好享購活動，它們的成功都體現了寶縵人協同增效的跨部門合作。展望美好未來，我們將緊緊圍繞品牌戰略，憑借良好的管理優勢，完善的服務體系，立足新的起點，堅持協同增效的跨部門合作，所有寶縵人齊心協力，立足家紡行業陣地，一業為主，多行業滲透發展，發展產業多元化，在這個百花齊放的時代獨樹一幟，再續新的輝煌。