在廣東佛山市順德地區有一家被譽為佛山地區家紡行業黑馬的家紡品牌，它就是坐落在富有家紡之鄉之稱的樂從鎮的取得跨越式發展的家紡品牌—貝多絲家紡。而成就貝多絲家紡品牌今日耀眼佳績的就是她的當家主人—邱江挺先生。邱江挺先生用自己的努力與智慧，在十年的時間里創造了一個不朽的家紡品牌的神話傳說。

               邱江挺先生的辦公室

　　7月8日至9日貝多絲家紡在廣州佛山順德財神大酒店隆重召開了貝多絲家紡2010年秋冬新品發布會“幸福蔓延” 簪貝多絲經銷商座談會。貝多絲家紡新品會贏得了眾多與會經銷商的贊許和稱贊。此次貝多絲家紡新品會的勝利召開正預示著貝多絲家紡品牌正在以飛一般的速度在中國家紡產業崛起、騰飛于國際市場。

　　踏進邱江挺先生辦公室記者第一眼就看到是在邱先生辦公桌后面墻上的正中央掛著一幅寫有“天道酬勤”的巨大匾額。蒼勁有力的字體，展現出了一種勤奮向上，奮斗不息的精神。而在后面的談話中邱先生的勤勞致富的經歷也深深的感染到了記者。

　　業務員起家

　　邱先生于1998年大學畢業后去了廣東的一家學校當老師。但是天生不甘于平凡的邱先生覺得一個堂堂七尺男兒不應該過的如此安逸，應該趁著年輕多出去闖闖。于是邱先生放棄了原來的教師工作一個人身無分文的只身來到廣東佛山順德。那時候的順德床上用品已經開始起步，邱先生應聘到了一家公司做業務員。由于邱先生勤奮好學，吃苦耐勞，很快就在眾多的業務中脫穎而出，成為了業務員中的佼佼者，邱先生每次總是能夠拿到業務量第一名的成績，被授予公司金牌業務員的稱號。在做了兩年的業務員之后邱先生學習到了很多的家紡專業方面的知識，此時的邱先生內心那種爭強好勝的心情又開始蠢蠢欲動，邱先生的自強不允許他繼續再做一個普通的業務員了，于是邱先生做出了一個大膽的決定：放開手，自己去開公司，自己去做床品。于是一個家紡品牌的傳奇歷史就開始誕生了。

　　像大多數創業者一樣，在進軍家紡行業成立公司的起初邱先生也遇到了眾多的困難，例如別的老板的嘲笑和譏諷，資金的不足，人才的缺乏等。但是那時候邱先生沒有被困難打倒，獨自一個人承擔起了整個公司的職位，集千斤重擔于一身。老板，業務員，司機全是一個人來。由于公司剛剛起步，做的是庫存品的銷售生意，進貨渠道和客戶都不夠穩定，資金嚴重不足，邱先生每天天不亮就自己開車去采購原料，然后加工生產成床品去雜貨店找人代賣，就這樣邱先生靠著“勤能致富”的信念堅持了四年。在這種經驗和資本不斷積累之中，邱先生在06年終于迎來了自己事業的春天。

　　邱先生決定不再做個體零散的床品經銷生意，而是要走自己的品牌路線。這一年邱先生招聘了業務、財務等人員來和自己一起經營公司。從此貝多絲家紡開始經歷了一系列經營模式的改變，不斷成長，壯大，最終書寫了自己的品牌神話。

邱江挺先生在認真的批閱文件

　　十年積淀成就十年飛躍

　　貝多絲家紡始終堅持走高品質家紡之路。在短短的幾年內獲得諸多榮譽稱號。貝多絲家紡先后被評為“AAA級質量誠信會員單位”、“質量放心承諾單位”、“佛山市消費者滿意單位”、“中國信用企業認證體系示范單位”、“守合同重信用企業”、“質量誠信放心單位”，此外貝多絲家紡于2008年順利通過國際權威機構ISO9001：2008質量體系認證、“中國方圓認證”， 2009年貝多絲新廠房也順利竣工并投入使用。

　　貝多絲家紡能有今日的輝煌成就是在邱先生與眾多的貝多絲家紡員工一步一個腳印踏踏實實勤勤懇懇取得的。可以說貝多絲家紡取得的每一次成功都凝結了貝多絲家紡全體員工的汗水和智慧。

　　從最初02年只有5個人的紅雨家紡到現在幾百人的貝多絲家紡，正是邱先生付出與收獲的一個見證。畢業于名牌大學的邱先生是一位有著敏銳洞察力和英明決策力的老板。他善于學習總結工作中的經驗。在最初決定使用“紅雨”這個品牌的時候只是由于個人喜歡，覺得順口，并沒有想到其對于擴大品牌知名度的影響。后來隨著公司的發展需要，邱先生意識到紅雨家紡這個名字沒有新意，不利于品牌的擴大。于是邱先生當機立斷請來了知名的策劃公司為其量身打造了自己公司的CI形象，最后從一百多個名稱中選出了“貝多絲“這個富有深刻寓意而又時尚個性的名字來作為自己公司的名稱。“貝多絲”中的“貝”就是財富的意思，寓意為貝多絲家紡所有的加盟商都能夠生財,“絲”就是絲綢的意思，寓意著貝多絲是做家紡行業的。2006年紅雨家紡正式更名為貝多絲家紡。新的品牌名字充滿了時尚與現代氣息，很快打響其在家紡行業內的知名度。

　　公司運營模式轉變后，07年貝多絲家紡開始經營起了自己的第一家專賣店，從此以后貝多絲家紡走上制度完善，目標明確，工作流程規范的道路。

　　2008年是貝多絲家紡經歷多年積淀后穩固發展的一年，而2009則是貝多絲家紡飛躍發展的一年。在這一年里貝多絲家紡花重金，打造專賣店的新形象，擴大自己品牌知名度和美譽度，使得貝多絲家紡在行業內的影響力極速上升。2010年在經歷了原料價格危機和人工成本上漲危機之后，貝多絲家紡抓住時機，逆流而上，與客戶共度難關，最終取得了令人可喜的豐收碩果。2010年是貝多絲值得去說的一年（我們用一年的時間，走完了別人十年的路），2010年是貝多絲豐收的一年。

　　人才鑄就今日輝煌

　　現代企業核心競爭力越來越表現為人才的培育、擁有和運用能力。人才是推動企業健康發展的力量源泉，無論從宏觀角度，還是從微觀角度來看，人才都是企業發展的決定性因素。因此只有擁有了充足的人才，企業才能實現跨越式的發展。貝多絲家紡今日的輝煌成就離不開貝多絲背后強大團隊的支持和人才的貢獻。邱先生是一個善于發現人才、善用人才的老板，他深深地懂得人才是一個企業發展的源動力。所以邱先生聘請了大量專業、優秀的人才，為公司的發展注入新鮮的血液，使公司在高效運營中，不會出現人才的斷層和缺失。比爾蓋茨曾經說過，如果可以讓我帶走微軟的研發團隊，我可以重新創造另外一個微軟。 強大人才力量必將為貝多絲家紡創造更加輝煌的明天。

　　“平民的消費，五星級的享受”這是邱先生對貝多絲家紡的要求。為消費者打造健康舒適的睡眠空間，讓消費者感受到貝多絲家紡帶來的幸福溫暖，讓加盟商滿意是邱先生最大的心愿。