在科技發(fā)展日新月異、技術(shù)裝備不斷更新?lián)Q代的形勢下，職業(yè)技能的高低直接影響著企業(yè)的整體素質(zhì)，而職業(yè)技能考評員的水平也直接影響著企業(yè)員工的技能水平。因此，開展職業(yè)技能考評員培訓(xùn)有著十分現(xiàn)實和迫切的需要。去年5月份，在我公司舉辦的全國五一勞動獎?wù)卖呷珖�技術(shù)能手表彰大會上，家紡協(xié)會與我公司共同簽訂了《家紡職業(yè)技能培訓(xùn)試點單位協(xié)議》，從而使我公司成為家紡行業(yè)第一家試點單位。這次培訓(xùn)班的舉辦，拉開了這個活動的序幕。據(jù)悉，在我公司試驗成功后，家紡協(xié)會將在全國的紡織行業(yè)內(nèi)進行推廣。

      在開班典禮上，楊東輝會長做了講話，他指出，與企業(yè)聯(lián)手舉辦培訓(xùn)班，是為了適應(yīng)新的經(jīng)濟形勢，保障并創(chuàng)造中國紡織企業(yè)在世界上的競爭優(yōu)勢。希望通過這樣的培訓(xùn)，打造高素質(zhì)的職工隊伍，從而推動中國企業(yè)從中國制造到中國創(chuàng)造的轉(zhuǎn)變。楊會長指出，由中國制造到中國創(chuàng)造，由勞動密集型轉(zhuǎn)變?yōu)橹橇γ芗�型，起決定性作用的就是高素質(zhì)的員工隊伍。在當(dāng)前的經(jīng)濟形勢下，孚日能夠?qū)崿F(xiàn)經(jīng)濟指標逆勢增長，長期以來重視職工技能培訓(xùn)工作功不可沒。他希望，國內(nèi)紡織行業(yè)要主動適應(yīng)變化，迎接新一輪挑戰(zhàn)。

      隨后，王久新主任在講話中指出，企業(yè)是人才發(fā)揮作用的平臺，也是檢驗人才的標尺，技術(shù)創(chuàng)新主體在企業(yè)，關(guān)鍵在員工，高素質(zhì)人才就是技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)鍵。28日孚日舉行的科技成果鑒定會上通過鑒定的產(chǎn)品，就是這些高素質(zhì)人才創(chuàng)造的成果。他要求，家紡企業(yè)要提高認識，要加大人才的培養(yǎng)力度，加快自主創(chuàng)新，推動企業(yè)發(fā)展。

      孫勇總經(jīng)理在會上做了開班致辭，代表我公司向培訓(xùn)班的開班表示了祝賀，并就我公司在加強職業(yè)培訓(xùn)和技能人才梯隊建設(shè)工作做了簡單的介紹。

      接下來的兩天時間里，由中國紡織職業(yè)技能鑒定中心專家對40余名參加學(xué)習(xí)的人員進行了培訓(xùn)，培訓(xùn)分別從職業(yè)技能鑒定體系與國家職業(yè)資格證書制度、管理體制、職業(yè)分類與國家職業(yè)標準等六個方面展開。培訓(xùn)后，29日下午，全體學(xué)員進行了相關(guān)知識的考試。